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　 為進一步加強干部隊伍建設，促進履職盡責，7月17日，集團公司召開新提拔中層管理人員任前集體談話會議。集團公司黨委書記、董事長吳世偉和集團黨委委員、紀委書記章新華做任前廉政講話，集團公司黨委副書記方勁松主持會議。

　 會上，章新華同志對新任職干部進行任前廉政談話，對新提拔管理人員提出三點要求：一要切實履行“一崗雙責”。既要抓好本崗位業務工作，又要抓好職責范圍內的黨風廉政建設工作，把黨風廉政建設工作與本崗位業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。二要強化黨紀學習教育。不斷加強對黨章黨規黨紀的學習，始終保持敬畏之心，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。三要慎獨慎初慎微慎友。時刻自重自省自警自勵，強化自律意識，常懷律己之心、常思貪欲之害。

　 吳世偉同志代表集團黨委向新任職干部表示祝賀，要求新任職干部迅速調整角色，認真完成各自負責的工作，努力做到以下五個方面。一要做到政治堅定。保持忠誠、干凈、擔當”本色，不折不扣貫徹落實黨委決策部署。二要做到堅持學習。自覺提升能力、補齊短板，要有識人之明、容人之量、用人之膽。三要做到勇于擔當。在更重要的崗位上承擔更重要的責任。四要做到作風嚴實。嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實。五要做到遵規守紀。守住廉潔底線，樹立正確的紀律意識。